Цель данной работы - исследование процесса принятия управленческих решений, а также разработка системы принятия решений с целью их оптимизации и повышения эффективности.
Задачи исследования заключаются в следующем:
- рассмотреть теоретические и методологические основы принятия и исполнения управленческих решений;
- проанализировать и получить результаты управленческих решений исследуемого предприятия;
- рассмотреть направления совершенствования системы принятия управленческих решений и методы их оптимизации в современных условиях функционирования.
НОРМАТИВНЫЕ ССЫЛКИ……………………………………………….. 3
ОПРЕДЕЛЕНИЯ……………………………………………………………… 4
ОБОЗНАЧЕНИЯ И СОКРАЩЕНИЯ……………………………………… 5
ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………. 6
1 Теоретико-методологические основы принятия и исполнения управленческих решений……………………………………………………. 9
1.1 Управленческое решение как научное понятие и социальный факт …… 9
1.2 Методология разработки и принятия управленческих решений в современной организации …………………………………………………..…. 11
2 Анализ и результаты управленческих решений на примере ТОО «ВорлдМед»…………………………………………………………………….. 14
2.1 Организационно-экономическая характеристика ТОО «ВорлдМед»….. 14
2.2 Анализ финансово-хозяйственной деятельности компании ...………..… 20
2.3 Исследование и оценка системы принятия управленческих решений в ТОО «ВорлдМед»………………………..……………………………………... 30
3 Совершенствование системы принятия управленческих решений и методы их оптимизации в современных условиях функционирования.. 39
3.1 Применение опыта зарубежных стран в принятии и оптимизации управленческих решений ………………………...……………………….…… 39
3.2 Разработка мероприятий по оптимизации управленческих решений в ТОО «ВорлдМед»...…………………………………………………………….. 44
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………... 49
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ………………………. 51
ПРИЛОЖЕНИЯ……………………………………………………………….. 53